В марте этого года число удалённых вакансий в России увеличилось на 70%. Как отмечают эксперты компании HeadHunter, число предложений об удаленной работе в марте превысило 14 тысяч позиций.
Появление подобных вакансий можно наблюдать в таких сферах, как информационные технологии, системная интеграция и интернет.
Также предложения о дистанционной работе размещают образовательные учреждения, компании, оказывающие услуги для бизнеса, маркетинга, рекламы и PR.
Самыми популярными дистанционными профессиями стали программисты и менеджеры по онлайн-продажам.